CANAL DISCAPACIDAD TELEVISIÓNINTERNACIONAL
La televisión puede jugar un papel importante en la representación y la promoción de la inclusión de las personas con discapacidad en la sociedad. Sin embargo, a menudo se retratan de manera estereotipada o se ignoran sus experiencias y perspectivas. También puede haber barreras de accesibilidad que impiden que las personas con discapacidad disfruten de la televisión en igualdad de condiciones. Para promover una representación más auténtica y una mayor accesibilidad, es importante que la televisión incluya a personas con discapacidad en sus equipos de producción y que se utilicen tecnologías y prácticas que permitan a las personas con discapacidad participar plenamente en la experiencia televisiva.
Canal Discapacidad Televisión Internacional es una organización sin ánimo de lucro.
Creada y fundada en Barcelona en el año 2006, que produce y emite un canal de televisión gratuito a través de Internet, el primer y único canal realizado por personas con discapacidad y con la finalidad de ofrecer una programación específica y sin barreras al colectivo de personas con discapacidad desde 2006.
SOMOS UN MEDIO DE COMUNICACIÓN LIBRE DE BARRERAS, FRONTERAS Y FRECUENCIAS
Discapacidad Televisión transmite programación desde España, Argentina y EE.UU.
¿QUIENES HACEN
DISCAPACIDAD TELEVISIÓN?
PIONEROS DE DISCAPACIDAD TV EN 2008
Discapacidad Televisión está hecha por todas aquellas personas, asociaciones, organizaciones
y federaciones que trabajan para el colectivo de personas con discapacidad que pretenden un mundo de inclusión social, equitativa, una vida mejor y un trato más justo y cívico por parte de las personas que no tienen algún tipo de discapacidad y promover el respeto social
hacia nuestro colectivo.
MEDIO DE COMUNICACIÓN INCLUSIVO
Discapacidad Televisión es un excelente soporte de última generación. Es interactivo y en tiempo real, que puede generar importantes avances para la plena inclusión de las personas con discapacidad dentro de nuestra sociedad.
Hay varias maneras de introducir a personas con discapacidad al mundo laboral de la televisión, tales como:
Programas de prácticas laborales: Se pueden crear programas de prácticas laborales en compañías de televisión para que las personas con discapacidad puedan aprender sobre la industria y adquirir experiencia en el trabajo.
- Adaptaciones de los puestos de trabajo: Los empleadores pueden adaptar los puestos de trabajo para que sean accesibles a personas con discapacidad, por ejemplo, proporcionando herramientas de tecnología de asistencia o adaptando el ambiente de trabajo para garantizar la accesibilidad.
- Alianzas con organizaciones de discapacidad: Las empresas pueden trabajar con organizaciones de discapacidad para identificar y reclutar personas con discapacidad con talento y habilidades para la industria televisiva.
- Campañas de sensibilización: Es importante crear una cultura empresarial inclusiva mediante la sensibilización y la formación sobre la inclusión de personas con discapacidad en la industria de la televisión.
En definitiva, se trata de eliminar las barreras y crear oportunidades para que las personas con discapacidad puedan ingresar y tener éxito en la industria de la televisión.
FINANCIAMIENTO
Gracias al ingreso por publicidad, patrocinios, venta de espacios televisivos y las ayudas del Estado Español nos permiten producir, emitir, financiar nuevos proyectos multimedia, generar más puestos de trabajo, mejorar los contenidos y el equipamiento técnico.
Discapacidad Televisión utiliza estos recursos para invertirlos también en capacitar gratuitamente a personas con discapacidad y convertirlas en futuros profesionales de los medios audiovisuales.
Capacitamos a nuestro personal gratuitamente y los formamos para contribuir con la promoción hacia la plena inclusión de las personas con discapacidad en los medios de comunicación tanto de España como de América.
DISCAPACIDAD TELEVISIÓN ES UN MOTOR INTEGRADOR QUE CAPACITA Y GENERA TRABAJO TANTO EN NUESTRO CANAL COMO EN LOS MEDIOS DE COMUNICACIÓN
A LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
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